Konfliktcoaching
Konflikte sind keine Betriebsunfälle und kein Zeichen von Führungsschwäche. Sie gehören einfach dazu und es geht darum, sie konstruktiv zu lösen.
Wir durchleuchten den Rahmen, in dem Sie agieren: Ihre eigene Rolle, strukturelle Einflussfaktoren und kulturelle Hintergrundthemen.
Holger Schmidt Integration unterstützt Sie, Ihren Einflussbereich in Spannungsfeldern zu erkennen und Ihre Handlungsmöglichkeiten zu erweitern.
Wir schaffen einen Raum, in dem Sie sich selbst mit Ihren Stärken besser kennen lernen und in dem Sie Ihr Auftreten und Ihre Reaktionen trainieren. Sie gewinnen an Konfliktfähigkeit und Sicherheit nach innen und nach außen.
Sie stärken Ihre Souveränität bei der Teambildung, Sie wissen, wie Sie Ihr Team auch durch schwierige Entwicklungsphasen führen, Sie wissen, wann Sie eingeifen und wann nicht und Sie sorgen für eine konstruktive Streitkultur.
Kontakt: +49 40 67503997
Konflikte sind keine Betriebsunfälle und kein Zeichen von Führungsschwäche. Sie gehören einfach dazu und es geht darum, sie konstruktiv zu lösen.
Holger Schmidt Integration unterstützt Sie, Ihren Einflussbereich in Spannungsfeldern zu erkennen und Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln.
Sie gewinnen Sicherheit bei der Teambildung, Sie wissen, wie Sie Ihr Team auch durch schwierige Entwicklungsphasen führen und sorgen für eine konstruktive Streitkultur und Kooperation.
Wir durchleuchten den Rahmen, in dem Sie agieren: Ihre eigene Rolle, strukturelle Einflussfaktoren und kulturelle Hintergrundthemen machen wir bewusst.
Wir schaffen einen Raum, in dem Sie sich selbst mit Ihren Stärken besser kennen lernen und in dem Sie Ihr Auftreten und Ihre Reaktionen trainieren.
Sie gewinnen an Konfliktfähigkeit und Sie werden nach innen und nach außen sicherer.
